EL PP DA EL MAYOR VARAPALO DE LA HISTORIA A LOS TRABAJADORES

Desde que el pasado 20 de noviembre el PP obtuviese una holgada victoria en las elecciones generales sus lideren manifestaron con rotundidad la necesidad de dar a luz una nueva reforma laboral que fomentase la creación de empleo.

A medida que pasaba el tiempo y una vez constituido el nuevo gobierno, los dirigentes populares tildaron a la nueva reforma laboral como justa, eficaz y equilibrada. Eso, ante los medios porque debemos recordar que in fraganti fue pillado Rajoy comentando con un colega europeo aquello de... "Esto me va a costar una huelga general". Recordemos también como el Ministro de Economía, De Guindos, fue pillado por una cámara comentando que dicha reforma seria "extremadamente agresiva. ¡No se equivocaba!

En este sentido el Real Decreto Ley 3/2012 de 10 de Febrero, de medidas urgentes para la reforma laboral retrotrae a nuestro país 40 años en su historia en lo que a derechos laborales se refiere dando así a los trabajadores un "golpe" sin precedentes.

Claves de la Reforma Laboral:

1. En lo que concierne a la indemnización por despido, se produce un claro abaratamiento del despido de carácter improcedente y se instauran mayores facilidades para el despido por razones objetivas. En el caso de los contratos indefinidos, ante un despido improcedente los trabajadores tendrán una indemnización de 33 días por año trabajado con un máximo de 24 meses. (antes era de 45 días y un máximo de 42 meses).

Pongamos un ejemplo para que lo veamos mejor:

Si usted trabaja durante 10 años con un sueldo de 10.000 € por año la indemnización será de 9240€ mientras que antes hubiese sido de 12.600€.

Lo explicamos:

2. Como las causas del despido procedente se amplían por ejemplo la empresa puede acogerse a la indemnización mínima de 20 días con un máximo de 12 meses y despedir por el simple hecho de que lleve nueve meses ingresando o vendiendo menos. Antes era necesario demostrar que durante un año la empresa había tenido pérdidas.

3. Se prohíbe la posibilidad de encadenar contratos temporales durante más de dos años, de manera que la empresa podrá contratar con carácter temporal a trabajadores para que hagan tareas con carácter indefinido.

4. Antes, para llevar a cabo un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) en una empresa se hacia necesaria una previa autorización administrativa. Ahora, con la reforma laboral, se elimina la necesidad de autorización administrativa de modo que será la empresa la que tenga el absoluto poder de decisión en este sentido.

5. Se establece la posibilidad de aplicar el despido por causas económicas, técnicas organizativas y de producción al personal laboral e interino del Sector Público.

6. Guiño a los autónomos: Creación y regulación de un contrato indefinido a los autónomos y PYMES de menos de 50 trabajadores. Se instauran:

* Deducciones de 3000 euros por trabajador menor de 30 años.

* En el caso de contratar un trabajador proveniente del paro se hará lo siguiente: el              trabajador seguirá cobrando un 25% de su prestación por desempleo y el 75% restante lo pagara la empresa.

* Bonificaciones de hasta 3600 euros por contratar a jóvenes menores de 30 años y de hasta 4500 por contratar a parados de larga duración.

7. Se crea una cuenta-formación que permite la posibilidad de tener un permiso retribuido de 20 horas anuales de actividades formativas vinculadas al puesto de trabajo.

8. Se fija un contrato para formación y aprendizaje para trabajadores menores de 30 años. Esto será asi hasta que la tasa de paro no baje al 15%. Cuando ello ocurra la edad máxima para estos contratos bajará a 25 años. De esta manera, se llevará a cabo la contratación de becarios-profesionales de modo encubierto.

9. Se produce la desaparición de los Servicios Públicos de Empleo los cuales serán sustituidos por Agencias de Colocación Privadas que asumirán la búsqueda de puestos de trabajo y la gestión de prestaciones y subsidios. Asimismo, las Empresas de Trabajo Temporal serán autorizadas como Agencias de Colocación.

10. En lo que se refiere a la negociación colectiva se hace prevalecer el convenio empresarial frente al sectorial. Se abre la posibilidad de que en tiempos de crisis no se aplique el convenio colectivo teniendo además este tan solo una duración de 2 años. Esto significa que la empresa adquiere el poder máximo frente a los representantes sindicales y los trabajadores.

11. No se podrá faltar más de 20 días por enfermedad o accidente no laboral y además el control de las “faltas” al trabajo lo llevaran mutuas privadas.

12. Eliminación del sistema de clasificación de los trabajadores por categorías profesionales y se instaura la generalización del sistema de grupos profesionales. De esta manera, un trabajador puede ser contratado para una tarea pero después llevar a cabo muchas más tareas para las que no fue contratado y para las que seguramente no esté capacitado por defecto o por exceso. ¡Y todo por el mismo sueldo.

13. Se producen cambios relativos a los salarios de tramitación que es la cantidad que el empresario ha de abonar a un trabajador si un juez declara la improcedencia del despido y que va desde el día en que se efectúa el despido hasta el día en que se dicta la sentencia. Antes, si se declaraba el despido improcedente y la empresa readmitía al trabajador, el empresario debía pagar la indemnización por despido improcedente y los días que irían desde que se le despidió hasta que el juez declaraba el despido improcedente. Ahora, si se declara la improcedencia del despido y el trabajador no es readmitido, el empresario solo abonara los días desde que se despidió al trabajador hasta que se declaro la improcedencia por un juez y en caso de readmisión solo pagara la indemnización.

14. Se suprimen los puentes.

Como se puede observar, estas claves nos desvelan que la reforma laboral del PP es la que más derechos ha destruido a los trabajadores.

Si bien es cierto que se instauran ayudas a la empresas para fomentar la contratación no debemos olvidar que dichas ayudas salen de nuestros bolsillos y que en general la reforma mas que fomentar el empleo va dirigida a facilitar y abaratar el despido, o lo que es lo mismo, a producir más desempleo.

Del mismo modo, y centrándonos en el abaratamiento del despido, se ha de decir que se deja al trabajador totalmente desprotegido frente a un poder empresarial potente. Esta es la reforma del "y sino…", es decir, " Vas a cobrar menos trabajando más horas… y sino… te despido".

Asimismo se pone en práctica una persecución a los trabajadores en periodos de incapacidad temporal mediante la privatización de los servicios públicos de empleo y dando un mayor control a las empresa y mutuas privadas.

En definitiva, esta reforma laboral, la del PP, supone una verdadera sumisión de la clase trabajadora, llevando a esta a un nivel parecido al de la esclavitud.

La petición del PSOE de instalar tuberías nuevas en la Cuesta de la Iglesia se está ejecutando.¡CONSEGUIDO!

El PSOE resalta que la Junta cumple su compromiso de traer el agua de Rules a Almuñécar a través de la ‘tubería negra’

El secretario general del PSOE y portavoz del Grupo Municipal en el Ayuntamiento de Almuñécar, Francisco Prados, ha resaltado cómo el compromiso de la Junta de Andalucía por traer a la localidad sexitana y a los municipios del Valle de Río Verde el agua de Rules a través de la ‘tubería negra’ se está haciendo realidad. 

Prados ha asegurado que los 4.000 comuneros que actualmente riegan una superficie de 2.770 hectáreas podrán beneficiarse muy pronto de los aprovechamientos hídricos de la presa y ha subrayado que con la presentación del proyecto por parte de la Consejería de Medio Ambiente a los regantes y agricultores de la zona “la Junta cumple su promesa de traer a la Costa agua más barata y a demanda”.

Prados ha indicado que el proyecto denominado ‘Aprovechamiento hídricos del Sistema Béznar-Rules’ es fruto del esfuerzo y la voluntad de diálogo “y hacer las cosas bien” de la Junta, las comunidades de regantes del Valle de Río Verde, la empresa TRACSA y la Agencia Andaluza del Agua.

En este sentido, el secretario general de los socialistas sexitanos ha destacado que las reuniones organizadas por el PSOE para informar sobre el proyecto han servido también para agilizar todo el proceso de estudio y realización del trazado de las canalizaciones del agua de Rules a través de la ‘Tubería Negra’.

“En menos de un año hemos tenido cuatro reuniones en Almuñécar con los regantes y el delegado de Medio Ambiente. En este tiempo se ha diligenciado el proyecto y el estudio de alternativas para traer el agua de Rules. Además, se ha sacado a licitación el estudio, por lo que estos encuentros han sido muy fructíferos. La ampliación de la tubería negra hasta Almuñécar y Jete va a ser operativa muy pronto porque todos hemos puesto interés y hemos trabajado para ello”, ha indicado Prados.

“La Junta ha hecho un buen trabajo y siempre de acuerdo con los agricultores y los ayuntamientos implicados. La ‘Tubería Negra’ permitiría cubrir los regadíos de Almuñécar, La Herradura y el resto de municipios del Valle de Río Verde, cubrirá desde la cota 200 hasta la 400, por lo que quedará cubierto el 100 por 100 de los regadíos de las comunidades de regantes de la zona”, ha valorado el responsable socialista.

Prados ha resaltado en este sentido el trabajo del ya ex delegado de Medio Ambiente, Francisco Javier Aragón, de quien ha dicho que “ha cumplido todos sus compromisos con las comunidades de regantes al considerar las canalizaciones del Valle de Rio Verde como una prioridad absoluta”.

“La Junta ha dando respuesta a las inquietudes de los agricultores de Almuñécar, La Herradura, Ítrabo, Molvízar, Otívar, Lentegí y Jete de forma rápida y eficaz. Ahora, una vez que concluyan las obras, el agua de Rules llegará a través de la Tubería Negra y será más barata para los agricultores”, ha subrayado Prados para concluir.

El PSOE pide en el Pleno la renovación del alcantarilado y abastecimiento de la Cuesta de la Iglesia y mayor seguridad en la calle Sauce de La Herradura

El Grupo Municipal Socialista llevó al Pleno del martes pasado  sendas mociones para que el Gobierno del PP y el PA incluya la renovación de las redes de saneamiento y abastecimiento en las obras de remodelación de la Cuesta de la Iglesia y para que mejore la seguridad vial en la calle sauce de La Herradura, una vía en la que se han registrado numerosos accidentes y en donde los vecinos han pedido, entre otras cosas, la limitación de la velocidad, la construcción de pasos de peatones elevados, nuevas aceras y ‘quitamiedos’.

Los socialistas han argumentado que las canalizaciones de la Cuesta de la Iglesia son muy antiguas (tienen más de 30 años) y su cambio, aprovechando que ahora está levantada la calle, no supondría al Ayuntamiento ningún coste adicional.

“En la Cuesta de la Iglesia pedimos la modernización de las redes de abastecimiento, saneamiento y de recogida de pluviales porque el alcantarillado es muy antiguo y cada vez que llueve hay problemas. Además hay riesgo de que revienten las tuberías. Y ahora es el momento porque la calle está levantada. No tiene sentido que se termine lo que se está haciendo y dentro de unos meses se vuelva a poner todo ‘patas arriba’. 

Se estaría causando doble perjuicio a vecinos y comerciantes y, además, se habría dilapidado el dinero”, ha argumentado.

Prados ha sugerido que la obra la asuma la Mancomunidad a través del ‘Canon de Mejora’ y ha afirmado que, puesto que tanto en el Ayuntamiento como en la Mancomunidad gobierna el PP y ya se está cobrando el ‘Canon’ en los recibos del agua, no tendría que haber problemas para realizar la obra de sustitución de las redes.

En principio, las obras que transformarán el aspecto de la Cuesta de la Iglesia incluían solo al acerado para eliminar los escalones y otros obstáculos para personas con movilidad reducida. “Por eso tiene sentido pedir en el Pleno que también se acometa la modernización de las redes de abastecimiento y saneamiento, además de la recogida de pluviales, la mejora de la iluminación y la jardinería. “No tiene sentido embellecer y mejorar una calle para, pasado un tiempo, levantarla de nuevo y arreglar lo que hay debajo”, ha aseverado Prados.

Calle Sauce en La Herradura

Por otra parte, el Grupo Municipal Socialista ha vuelto a llevar al Pleno, para su aprobación, una serie de medidas cuyo objetivo es acabar con la peligrosidad de la calle Sauce. Aquí, la edil Censi Ruiz ha argumentado que ya ha habido varios accidentes de tráfico en los que los vehículos implicados han estado a punto de caer por el barranco donde esta vía se cruza con la calle Real.

Ruiz ha expresado la preocupación de los vecinos por los continuos incidentes que se registran en esta intersección debido al giro tan brusco y con poca visibilidad que tiene que hacer los vehículos que acceden a las urbanizaciones de la zona y los que bajan a la rambla del espinar. También por la acumulación de basuras en el solar en el que confluyen ambas calles”, un pequeño vertedero incontrolado que hay que limpiar y acotar”.

La moción para mejorar la seguridad vial en la calle Sauce, además de pedir la instalación de una barrera ‘quitamiedos’ en el punto donde se cruza con la calle Real, se completa con la instalación de limitadores de velocidad, “ya que muchos vehículos y ciclomotores superan la velocidad permitida cuando transitan por esa calle”, y la construcción de pasos de peatones elevados y acerado en aquellos tramos de la calle Sauce en los que aún no existe”.

“El Ayuntamiento tiene que solucionar un problema del que ya hemos alertado en numerosas ocasiones. Esperamos que se nos escuche en el Pleno, porque es la voz de los vecinos la que reclama estas mejoras”, ha incidido Ruiz.

Por último, el PSOE presenta al Pleno otra propuesta en la que insta a los gobiernos de la Nación y de la Junta a que refuercen y mantengan el Programa de Fomento de Empleo Agrario sin recortes en sus Presupuestos.

En esta misma moción se pide además al Gobierno de Rajoy que adopte una medida de reducción del número de peonadas para tener acceso al subsidio agrario con efectos desde el año 2011 hasta el año 2013.

También se insta tanto a los gobiernos nacional y autonómico como al municipal del PP y el PA a que desarrollen programas de formación profesional en las zonas rurales para mejorar la capacitación de los trabajadores.

PSOE solicitó en el anterior pleno que se cambiaran los bancos de mármol por bancos de madera y se ha conseguido.

MOCION DE APOYO AL PLAN DE EMPLEO RURAL

La etapa democrática para Andalucía ha significado la recuperación de derechos que históricamente le habían sido negados. Ello, en buena parte es debido a que todos los andaluces así como las fuerzas progresistas han luchado hasta traer a nuestra tierra niveles de desarrollo y prosperidad desconocidos hasta el momento.

Esta dejadez, olvido y marginación había sido feroz en las zonas rurales cuya población era explotada durante la campaña agrícola o reservada para los procesos productivos puestos en marcha en las grandes ciudades y en otros territorios del Estado. Fruto de este proceso se produjeron masivas migraciones Cataluña, Francia y Alemania. Paralelamente nos encontrábamos con las plazas de pueblos llenas de jornaleros a la espera que algún empresario le diese alguna peonada.

La voluntad de hacer prosperar a nuestra tierra hicieron posible que en los años 80 apareciese el primer Plan de Empleo Rural que tendría tres líneas de actuación: formación, empleo y protección social. Pese a que el PER ha sido muy desprestigiado, la realidad es que dicho plan permitió a nuestros pueblos avanzar y alcanzar cuotas de bienestar acordes con las ciudades del resto de España así como permitir una articulación territorial envidiada fuera de Andalucía.

Las consecuencias positivas de la implementación del PER pueden clasificadas en diversos bloques:

* El PER estableció un sistema de protección en forma de Subsidio Agrario lo que supone dignificar al trabajador permitiéndole obtener unos ingresos básicos para sostener a la familia.

* El PER permitió a los trabajadores alcanzar una formación profesional que les diese habilidades y destrezas para el desempeño de otras tareas mediante la formación profesional ocupacional. Con ello el trabajador podía complementar la renta familiar con trabajos fuera del campo. En este sentido diremos que los trabajadores agrarios del campo andaluz tiene una gran adaptación al mercado de trabajo.

* El PER permitió a los jornaleros tener un empleo cuando las circunstancias económicas no eran favorables a ello. En este contexto nace el Programa de Obras Publicas del Plan de Empleo Rural que será desarrollado por los Ayuntamientos y que permitirá a los trabajadores agrarios obtener rentas complementarias al mismo tiempo que realizaran prácticas laborales diferentes desde el punto de vista profesional.

* El PER ha permitido innumerables obras de urbanización y equipamiento y con ellos se ha conseguido desarrollar económicamente a los municipios permitiendo dinamizar la actividad de pequeñas y medianas empresas de modo que se asentase un tejido comercial y empresarial.

En el actual contexto de crisis, en las zonas rurales andaluzas se está realizando un proceso de flexibilización importante para absorber a los numerosos desempleados provenientes del sector de la construcción. La capacidad polivalente de nuestros trabajadores permite la realización de trabajos en los sectores que puedan en cada momento generar empleo. Pero en esta coyuntura la agricultura tiene también muchas debilidades que deben ser complementadas por las instancias públicas.

Por ello afirmaremos que dicho Plan resulta básico e imprescindible aunque de igual modo es necesario reforzar la capacidad protectora y de garantía de renta siendo conveniente reducir el número de peonadas necesarias para poder acceder al subsidio.

Por todo lo expuesto, el Grupo Municipal Socialista del Ayuntamiento de Almuñécar propone la adopción de los siguientes

ACUERDOS

Primero.- Instar al Gobierno de la Nación y al Gobierno de la Junta de Andalucía para que refuercen y mantengan el Programa de Fomento de Empleo Agrario sin recortes en los Presupuestos Generales del Estado y de la Comunidad Autónoma.

Segundo.- Instar al Gobierno de la Nación a que adopte una medida de reducción del número de peonadas para tener acceso al subsidio agrario con efectos desde el año 2011 hasta el año 2013.

Tercero.- Instar a los gobiernos nacional, autonómico y municipal a que desarrollen programas de formación profesional en las zonas rurales para mejorar la capacitación de los trabajadores del medio rural andaluz.